Notre politique de stage

Dans le cadre du parcours Avenir et dans le but d’observer différents métiers et filières pour les aider à découvrir le monde économique et professionnel et à préparer leur projet d’orientation, nous offrons la possibilité à nos élèves de suivre :

– en 4ème : 1 séquence d’observation en entreprise d’une semaine en fin d’année scolaire

– en 3ème : 1 séquence d’observation en entreprise d’une semaine en février

– en 3ème prépa pro : 3 semaines de stage réparties sur l’année scolaire.

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Mme DARRAS

03 21 16 18 00

Nous offrons la possibilité à nos élèves de Seconde de suivre 3 semaines de stage au mois de juin ainsi que pendant certaines semaines de vacances banalisées au cours de l’année scolaire. Nos élèves de Première et de Terminale ont également la possibilité de suivre un stage sur certaines semaines de vacances banalisées. Ces périodes ont pour but de leur permettre de découvrir le monde de l’entreprise et ne peuvent être rémunérées. Des conventions sont disponibles auprès de notre secrétariat.

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Mme SEBERT

03 21 16 18 00

La formation de nos élèves passe obligatoirement par plusieurs expériences vécues au cœur de l’activité d’entreprises, d’associations, d’administrations. Au bout des 3 années d’étude en baccalauréat professionnel, tous nos élèves cumulent 22 semaines de stage en entreprise, soit à peu près 6 mois d’expérience professionnelle.

Notre volonté est de développer le plus possible notre relation avec les structures qui accueillent nos élèves pour développer notre travail en commun au-delà des stages.

  • Nous pouvons mener des projets ensemble, réaliser une mission que vous pouvez et souhaitez déléguer à nos élèves.
  • Nous pouvons visiter votre entreprise pour mieux comprendre comment fonctionne votre organisation.
  • Nous pouvons accueillir des salariés de votre entreprise qui partageront avec nos élèves leur expertise sur un thème donné.

 

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Mme LYONNET

03 21 16 18 00

L’équipe éducative de l’école hôtelière déploie un véritable accompagnement de ses élèves dans la préparation, la mise en œuvre, le suivi et le bilan des périodes de formation en entreprise. Chaque année, les élèves de la voie professionnelle partent en stage durant huit semaines réparties sur deux périodes distinctes de l’année scolaire. Chaque période de stage s’effectue dans un type d’entreprise différent du précédent afin de permettre au jeune de découvrir la plus grande palette possible des métiers de l’hôtellerie restauration. L’élève part en stage avec une convention et, durant la période de formation, il est accompagné à la fois par son maître de stage professionnel et par un professeur qui vient le visiter afin de faire-avec lui- le point sur l’évolution de son profil professionnel, ses qualités, sa marche de progrès. Une période de stage peut donc remplir soit un objectif de conseil soit être validante.

Le profit est double pour les jeunes : non seulement, cette période confirme les acquis scolaires et leur permet de découvrir –in situ- la vie professionnelle mais il aboutit parfois à une offre d’emploi, une fois le baccalauréat professionnel obtenu.

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Mme LYONNET

03 21 16 18 00

Nos étudiants doivent réaliser plusieurs semaines de stage en entreprise afin de valider leur examen.

Bac +1

  • Mention complémentaire organisateur de réception : 6 semaines d’octobre à décembre et  8 semaines de mars à mai
  • Prépa IFSI : 3 semaines sur l’année
  • Prépa sociale : 5 semaines sur l’année

Bac +2

1ère année

  • BTS gestion de la PME : 5 semaines de mai à juillet
  • BTS Assistant technique d’ingénieur : 5 semaines de mai à juillet
  • BTS Bioanalyse et contrôles : 5 semaines de mai à juillet
  • BTS Négociation et digitalisation de la relation clients : 4 semaines de juin à juillet
  • BTS Solutions informatiques aux organisations : 4 semaines de mai à juin
  • BTS technico-commercial : 2 semaines en janvier, et 5 semaines de mai à juin

2ème année

  • BTS gestion de la PME : 2 semaines en novembre et 4 semaines de février à mars
  • BTS Assistant technique d’ingénieur : 1 semaine en janvier et 1 semaine en février
  • BTS Bioanalyse et contrôles : 6 semaines d’octobre à décembre
  • BTS Négociation et digitalisation de la relation clients : 6 semaines de novembre à décembre
  • BTS Solutions informatiques aux organisations : 4 semaine de janvier à février
  • BTS technico-commercial : 4 semaines de novembre à décembre et 2 semaines de janvier à février

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Mme MACHADO
delphine.machado@baudimont.com
03 21 16 18 00

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