L’employé d’étage H/F exerce son activité au sein d’hôtels, de résidences de tourisme, d’établissements hôteliers mobiles, de villages de vacances, en contact avec les clients et en relation avec différents intervenants ou services (gouvernante, directeur d’établissement, maintenance, réception, lingerie, …). Il est chargé de nettoyer, mettre en ordre les chambres, les sanitaires et les parties communes d’un établissement hôtelier en appliquant strictement les règles d’hygiène et de sécurité en vigueur. Il effectue éventuellement le service du petit déjeuner et contribuer à l’entretien du linge. Il contribue, par l’ensemble de ces tâches, à la qualité de l’accueil et du séjour de la clientèle.

La certification de qualification professionnelle Employé(e) d'étage, c’est quoi ?

L’employé d’étage nettoie entièrement la chambre après le départ du client et en vue d’une prochaine réservation ou réalise une remise en état pendant le séjour du client. Il remplace les linges et serviettes, approvisionne la chambre et les sanitaires en produits d’accueil conformément aux consignes de l’établissement.
Il vérifie le bon fonctionnement des équipements de la chambre et fait remonter les dysfonctionnements le cas échéant.
Dans certains établissements, il s’occupe du service du petit déjeuner en salle ou en chambre. Il s’occupe de l’installation de la salle de restauration, approvisionne les buffets, et accueille les clients, les renseigne sur les produits et répond à leur besoin. En fin de service, il débarrasse et nettoie les équipements et la salle en respectant les règles d’hygiène et de sécurité.
L’employé d’étage participe à la fidélisation du client par la qualité des prestations à assurer dans la chambre pendant son séjour, par sa discrétion et le respect des règles de confidentialité. Les tâches exercées par l’employé d’étage sont relativement exigeantes et physiques (station debout, port de charge).
Activités visées :

  • Préparation et service du petit déjeuner dans les espaces dédiés et dans les chambres
    Entretien en continu des espaces dédiés au petit déjeuner tout au long du service
    Entretien des chambres et des espaces publics
    Entretien de l'office et traitement du linge
Comment se déroule la formation ?

RNCP37861BC01 - Assurer le service du petit déjeuner en salle ou dans la chambre 161h

RNCP37861BC02 - Réaliser l'entretien des chambres et des locaux de l'établissement 161h

Alternance centre et entreprise et préparation aux blocs de compétences

 

Quels sont les débouchés de la formation ?

L’employé d’étage travaille dans des établissements tels que des hôtels, des résidences de tourisme et résidences hôtelières, de l’hôtellerie de plein air , des villages vacances, des résidences séniors et maisons de retraite non médicalisées, des sociétés assurant l'externalisation du nettoyage.

Type d'emplois accessibles :

  • Valet / Femme de chambre
    Employé / Employée d'étage
    Employé / Employée d'étage en hôtellerie
    Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air
    Employé / Employée de ménage d'hôtel
Notre formation en quelques mots

Pour qui ?

Demandeurs d’emploi

Salariés

Personnes en reconversion

La formation est accessible à des personnes n’ayant pas encore d’expérience professionnelle

Pré-requis

Le candidat doit être en capacité de lire et de comprendre des écrits simples (fiches techniques, consignes, etc.), de rédiger des informations élémentaires (transmission d'informations ou liste de produits manquants par exemple), de réaliser des opérations de calcul et de conversion simples, de s'exprimer en français et de se faire comprendre au sein d'un collectif de travail.

Niveau A1

Niveau d’entrée

Etre titulaire du niveau Troisième

Savoir lire et écrire

Diplôme obtenus

Formation certifiante reconnue par la branche professionnelle de niveau 3

https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37861/

Cette formation est éligible à la VAE pour plus d’informations France VAE | Bienvenue sur le portail de la VAE et au CFP si l’opérateur est référencé Accueil | Mon Compte Formation

Durée

322 h en centre de formation

175 h en entreprise ou alternance avec entreprise selon dispositif de formation

Enseignement

Modules tournés sur l’enseignement professionnel

Sur plateau technique

Les + Baudimont Arras

Tarifs

Accompagnement et sécurisation des parcours

Passerelle formation initiale, apprentissage et formation continue

Projets pédagogiques

Réseau d’entreprises

Conditions tarifaires sur simple demande

Voir la fiche formation

Télécharger nos fiches PDF

Fiche Formation (formation continue)

Vous souhaitez obtenir plus d’informations sur cette formation ?
Infos générales
Durée 1 an
Lieu école hôtelière
Diplôme CQP
Nous contacter par téléphone